Auxílio-acidente e doença do trabalho: o que a lei exige para você pedir

Quando a doença do trabalho vira um pedido de auxílio-acidente

Se você ficou com limitações depois de adoecer por causa do serviço, é comum ter dúvida sobre qual benefício pedir e por que o INSS negou. O ponto central é mostrar como você ficou depois do tratamento, e como isso mudou o seu dia a dia no trabalho.

O auxílio-acidente pode ser concedido como uma indenização quando, depois de consolidadas as lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, sobra sequela que reduz a sua capacidade para o trabalho habitual. Ele não depende de o evento ser classificado como acidente de trabalho, e não exige incapacidade total.

O que a lei exige na prática: consolidação, sequela e redução no seu trabalho de sempre

Para o auxílio-acidente, a ideia é que o quadro esteja consolidado e tenha deixado sequela, com redução da capacidade para a sua atividade habitual. Por isso, o foco do seu conjunto de provas costuma ser explicar qual era a sua função e o que você não faz mais do mesmo jeito.

Na prática, muita negativa acontece quando o INSS entende que você está bem para a sua função, ou quando o que aparece nos papéis não conversa com o que você realmente fazia. Quanto mais claro você conseguir mostrar tarefas, limitações e adaptações, melhor você se protege.