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Salário-maternidade: quando começa e como contar o período

Se você está grávida e quer se organizar, entender quando o salário-maternidade pode começar ajuda a planejar o afastamento e os cuidados com o bebê. A regra geral é que ele dura 120 dias e pode iniciar entre 28 dias antes do parto e a data do parto. Em situações de internação por complicações, a forma de contar pode mudar.

Por Vitor Campos Silveira — OAB/BA 51.736Atualizado em

Quando o salário-maternidade começa e quanto tempo dura

Quando você está perto do parto, é normal querer saber a partir de quando o pagamento pode começar. Isso ajuda a se organizar com consultas, repouso e os cuidados com o bebê.

O salário-maternidade é devido durante 120 dias, com início entre 28 dias antes do parto e a data do parto.

Linha do tempo do salário-maternidade: começa até 28 dias antes do parto e dura 120 dias
Linha do tempo mostrando o início possível do pagamento antes do parto e a continuidade após o nascimento.

Se houve internação por complicações, a contagem pode mudar

Se você ou o bebê precisaram ficar no hospital após o parto, vale entender como essa situação pode mexer na forma de contar o tempo de pagamento.

Se a internação da segurada ou do recém-nascido superar semanas, em decorrência de complicações médicas relacionadas ao parto, o salário-maternidade é devido durante a internação e por mais 120 dias após a alta, descontado o tempo recebido antes do parto.

Diagrama do caminho depois de um pedido negado
Esquema de como as datas são contadas quando há internação e depois da alta.

O que vale a pena separar para evitar idas e vindas

Se faltar algum papel ou se houver informação desencontrada, você pode ter retrabalho. Deixar tudo organizado antes costuma ajudar a evitar ansiedade no meio do caminho.

Lista ilustrada do que separar antes de pedir
Exemplo de checklist de documentos e comprovantes que costumam ser separados antes de fazer o pedido.

Valor do pagamento e limites em 2026

Além das datas, você pode querer entender quais limites existem como referência para o cálculo dentro do sistema do INSS. Isso ajuda a conferir se o valor informado faz sentido.

O teto do salário de benefício e do salário de contribuição do RGPS em 2026 é R$ 8.475,55, e o piso é R$ 1.621,00.

Fontes conferidas

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Com DDD

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